シルバーウィーク中、顧問先のU社長から、職場の防災についてのご相談をいただきましたので、内容をご紹介します。社員20名ほどのデザイン会社で、雑居ビルの1階にオフィスがあります。在宅勤務をしたり、現場へ出向いたりと、日によ […]
管理監督者の勤怠管理についての相談事例をご紹介いたします。 最近、勤怠管理システムを導入したばかりのE社長から「部長の勤怠は管理する必要はないですよね？」と問い合わせがありました。 私からは「管理監督者の勤務時間を把握す […]
顧問先のAさんから、知り合いの会社の36協定を作成してもらえないか、と相談され、状況をお伺いしました。 〇確認できたこと ・36協定の存在を知らない ・従業員は10名未満で就業規則は作成していない ・残業も休日出勤もある […]
安全配慮義務とは、会社が労働契約法第5条に基づき、従業員が身体的・精神的な健康と安全を保ちながら働けるよう、職場環境を整える法的責任のことです。初耳の方は、解説している動画が多数あって、初心者にもわかりやすいので検索して […]
顧問先の経営者様から休業手当について相談がありました。 ～ 相談内容 ～インフルエンザで1週間欠勤していたAさん（契約社員・接客業）が出勤してきたが、明らかに顔色が悪く、息切れをしている。咳も止まらないので、店長が「今日 […]
